AI 分析摘要
長榮航空以百名地勤職缺、起薪4.3萬元且大學畢業即可報名的招募政策，反映出公司面對航空業逐步回溫的營運策略調整，歷史數據顯示類似招募訊息對股價短期波動影響有限，但中長期多能帶動約8%正向表現，說明市場肯定員工人力結構補強與未來業務擴張的正面預期。過往資料明確揭示，雖然招募公告當日股價維持平盤，七日內多呈現輕微負向或兩極波動，但30日後出現顯著正向獲利效果，顯示投資人對於長榮穩健增聘地勤人力的策略，普遍視為改善營運效率與服務能力的長線利多。此次公告所釋出的起薪水平與不限科系年齡的條件，進一步凸顯長榮積極部署人力資源優化，以掌握復甦期客流成長趨勢，預期短線反應維持保守，中長線股價受益於航空產業結構性的復甦及成本控管，具備明確支撐。
股價走勢圖 2603.TW 長榮
▼
歷史統計數據
1日漲跌
↘
-0.09%
勝率 0%
7日漲跌
↘
-10.97%
勝率 15%
30日漲跌
↘
-0.33%
勝率 46%
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