AI 分析摘要
從歷史資料來看，聯電相關人事與治理結構變動事件對股價多呈現短期波動或負向反應，尤其如董事全面改選、重要領導人事接棒，過去一日與七日內波幅顯著且連帶影響三十日表現，顯示市場對高層變動高度敏感且容易引發情緒性調整。欣興新任董事長由聯電共同總經理簡山傑接任，此舉除鞏固聯電在產業鏈治理延伸的戰略地位外，亦可能因管理層資源整合及跨公司經驗導入，引發市場對欣興與聯電協同效益的預期升溫，但短期來看，由於歷史模式顯示市場仍傾向謹慎反映高層人事異動，股價或將面臨階段性震盪。整體而言，若簡山傑能順利強化欣興與聯電的上下游協作與企業治理，市場將逐步修正情緒波動，轉向中長期對聯電集團競爭優勢與成長空間的正面評價。
股價走勢圖 2303.TW 聯電
▼
歷史統計數據
1日漲跌
↘
-0.21%
勝率 50%
7日漲跌
↘
-0.61%
勝率 60%
30日漲跌
↗
+3.22%
勝率 60%
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