AI 分析摘要
長榮航勤工會相關爭議事件在歷史資料中反覆顯示，法院及政府介入解散工會的訴求通常會在中長期（30日）推動股價回升，反映市場對於勞資糾紛獲得明確處理、組織結構趨於穩定的樂觀預期，特別是基層員工陳情促解散工會及市府介入等事件均對股價帶來正面驅動，顯示勞資關係理順被視為減少企業營運不確定性的關鍵因素。此次工會團體質疑資方主導並呼籲法院同意解散工會的行動，結構上延續了市場對於長榮航勤內部治理透明度及勞權組織重整的高度關注，此舉在情緒面上強化了市場對資方主導解決勞資問題的信心，有助於抑制勞動糾紛升溫風險與人力流失。從短中長期角度判斷，若法院最終支持解散，股價將持續受益於勞動局介入及工會整頓的正面循環，但若訴求陷入政治或司法程序拉鋸，則股價震盪風險仍存，因勞資結構性變革尚未落地將加劇市場不確定性。
股價走勢圖 2603.TW 長榮
▼
歷史統計數據
1日漲跌
↘
-0.6%
勝率 30%
7日漲跌
↘
-0.37%
勝率 40%
30日漲跌
↗
+2.18%
勝率 80%
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