AI 分析摘要
長榮航空過去多次進行大規模地勤人員招募，從歷史股價反應來看，該類招募公告普遍未觸發短期股價顯著波動，但有時能帶動中長期市場情緒微幅正向調整，尤其當招募訊息與薪資條件明朗且符合產業景氣回升預期時，30日後股價亦呈現溫和提升。此次宣布2026年招募百名地勤職缺，起薪訂於4.3萬元且即日起接受報名，反映公司持續在人力結構投入，顯示對未來營運恢復與成長持正面態度，此舉同時符合行業對人才補充與競爭力提升的結構性需求，有助穩固營運基礎與服務品質。綜合歷史模式與事件邏輯，長榮此波招募計劃預計將於短期內引發市場穩定反應，中長期則有助於提升市場對公司營運持續改善的信心，反映於股價則傾向於溫和正向修正，不見系統性風險擴散。
股價走勢圖 2603.TW 長榮
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歷史統計數據
1日漲跌
↗
+0.48%
勝率 8%
7日漲跌
↘
-9.76%
勝率 23%
30日漲跌
↗
+5.65%
勝率 38%
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